14/11/2013 às 19h33min - Atualizada em 14/11/2013 às 19h33min

Sindicato se reúne com secretário para discutir inclusão de propostas na LOA

Propostas foram enviadas para a Administração e vereadores em setembro deste ano, sindicato cobra inclusão

O presidente do Sindicato dos Servidores Públicos e Autárquicos Municipais de São Carlos (Sindspam), Adail Alves de Toledo, se reuniu na tarde da segunda-feira (11) com o secretário municipal de Planejamento e Gestão, Julio Cesar Pereira de Souza, para tratar de assuntos referente a inclusão das propostas elaboradas pelo sindicato na Lei Orçamentária do ano que vem. Estiveram participando também da reunião o assessor do sindicato, Roberto Menezes, o advogado Ary Bertossi e a secretária geral do sindicato Cleide Gonçalves de Jesus.

O encontro serviu para discutir com o secretário as solicitações do Sindspam que visam garantir recursos para as demandas do funcionalismo público municipal para o ano que vem. Essa solicitação foi enviada pelo sindicato para a Prefeitura Municipal e Câmara Municipal em 10 de setembro quando o sindicato protocolou os ofícios com as propostas. Julio Cesar que esteve participando no último dia 31 de outubro da Audiência Pública sobre a Lei Orçamentária Anual de 2014, se comprometeu com o presidente Adail de dar uma resposta para cada uma das demandas do sindicato, dizendo quais serão incluídas e suas respectivas dotações orçamentárias no início da próxima semana.

Veja quais são as inclusões propostas no Orçamento

1 - Continuidade no pagamento dos passivos do DSR, previsto na Lei Municipal nº 16.052 de 27 de março de 2012. Valor R$ 980.000,00 (novecentos e oitenta mil reais) distribuídos proporcionalmente nas diversas secretarias,   que possuem beneficiários deste passivo.

2 - Implantação da Lei 11.738 de 16 de julho de 2008 (Lei do Piso). Valor: R$ 3 milhões a serem alocados na Secretaria Municipal de Educação.

3 - Correção e regularização do benefício instituído pela Lei Municipal nº 10.343 de 05 de setembro de 1990, conhecido como "Prêmio SUS".  Valor:  R$ 900 mil a serem alocados na Secretaria Municipal de Saúde.

4 - Fornecimento e reposição de uniformes aos Servidores Municipais. Valor: R$ 250 mil. Sugerimos a alocação dos recursos na Secretaria Municipal de Administração de Pessoal, que centralizaria a compra e fornecimento dos uniformes, assim como nas áreas de RH do SAAE e Indiretas.

5 - Fornecimento de EPI's (Equipamentos de Proteção Individual). Valor R$ 150 mil a serem alocados proporcionalmente nas diversas secretarias, além do SAAE e Indiretas.

6 - Realização de cursos e eventos de capacitações nas diversas áreas da Prefeitura, inclusive operacional. Valor: R$ 120 mil. Sugerimos a alocação dos recursos na Secretaria Municipal de Administração de Pessoal, para utilização em atividades para todas as Secretarias, exceto a SME, que já possui recursos previstos e realiza costumeiramente suas capacitações. Saae e indiretas.

7 - Ampliação do valor da gratificação por aposentadoria espontânea. Valor R$ 300 mil alocados proporcionalmente nas diversas Secretarias.

 


Link
Notícias Relacionadas »
Comentários »
Comentar

*Ao utilizar o sistema de comentários você está de acordo com a POLÍTICA DE PRIVACIDADE do site https://saocarlosdiaenoite.com.br/.
Fale pelo Whatsapp
Atendimento
Precisa de ajuda? fale conosco pelo Whatsapp